Peste 780 de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă au participat astăzi, 8 mai, la Bursa Locurilor de Muncă „Start în Carieră”, organizată la Târgoviște de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Dâmbovița, în parteneriat cu Consiliul Județean Dâmbovița. Evenimentul s-a transformat într-un adevărat punct de întâlnire între angajatori și cei care își doresc o șansă reală pe piața muncii.
Rezultatele au fost unele extrem de încurajatoare. Din totalul celor 783 de participanți, nu mai puțin de 367 de persoane au fost selectate în vederea încadrării în muncă, semn clar că piața muncii din județ are nevoie de forță de muncă și că astfel de evenimente produc efecte concrete.
Interesul companiilor a fost, de asemenea, peste așteptări. Dacă inițial agenții economici anunțaseră puțin peste 300 de posturi, numărul acestora a crescut semnificativ până la 412 locuri de muncă disponibile, oferite de 39 de angajatori din județul Dâmbovița.
Locurile de muncă au acoperit domenii variate și extrem de căutate: hoteluri și restaurante, comerț, servicii către populație, construcții, transporturi, industria prelucrătoare, informatică, contabilitate, marketing și asigurări.

Candidații au avut la dispoziție oferte pentru numeroase meserii și ocupații, printre care: ospătar, cameristă hotel, inginer autovehicule rutiere, controlor calitate, ajutor bucătar, sudor, șofer, operator CNC, electrician, lăcătuș mecanic, brutar, bucătar, agent de vânzări, tehnician electromecanic, funcționar economic sau recepționer hotel.
Atmosfera de la eveniment a demonstrat că interesul pentru angajare rămâne ridicat în județ, iar colaborarea dintre instituțiile publice și mediul privat poate genera oportunități reale pentru comunitate.
„Prin organizarea acestui eveniment ne-am dorit să facilităm întâlnirea directă a principalilor actori ai pieței muncii dâmbovițene, respectiv a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă și agenții economici. Prezența numeroasă de astăzi a celor care doresc să lucreze, dar și feedback-ul primit de la angajatori, ne bucură și ne motivează în același timp în demersul nostru de a susține și consolida o cultură de colaborare bazată pe încredere și rezultate reale”, a declarat Constanța Anghel, director executiv al AJOFM Dâmbovița.














